공무직 및 기간제근로자 등 운용규정 일부개정(안)

1. 규정 개정 사유

❍ 공단이 운영하는 체육시설 생활 체육 프로그램의 안정적 운영을 위해 자격을 보유한 직원을 강사로 활용할 수 있도록 수당 지급 기준을 마련하여 이용객 불편을 최소화

2. 규정 개정 내용

❍ 기간제근로자 대상 「아쿠아로빅 강습수당」 신설 (안 별표1)

- 30,000원 / 시간 (1회)의 강습수당을 지급

- 수영장 안전요원 중 겸직 승인을 받은 자에 한해 지급

공무직 및 기간제근로자 등 운용규정 일부개정안

사천시시설관리공단 공무직 및 기간제근로자 등 운용규정 일부를 다음과 같이 개정한다.

[별표 1]을 별지와 같이 개정한다.

부    칙(2026. 1. 29.)

이 규정은 2026년 2월 1일부터 시행한다.

[별표 1] <현 행>

공무직근로자 등의 수당 지급 기준

(제18조제2항 관련)

수 당 별

공무직근로자 지급기준

기간제근로자 지급기준

※ 사천시「세출예산집행지침」준용

1. 삭제

-

-

2. 주휴수당

-

∙근로기준법에 따름

3. 연차휴가수당

∙통상임금(일급)×적용일수

∙통상임금(일급)×적용일수

4. 휴일근무수당

∙통상임금(시급)×150%×근무시간

∙통상임금(시급)×150%×근무시간

5. 야간근무수당

∙통상임금(시급)×150%×근무시간

∙통상임금(시급)×150%×근무시간

6. 시간외근무수당

∙통상임금(시급)×150%×근무시간

∙통상임금(시급)×150%×근무시간

7. 가족수당

∙ 공단 보수규정「별표3」준용

-

8. 삭제

-

9. 법정안전관리자 및
법정안전관리보조원
수당

10. 고소작업수당

11. 특정업무수행 (예산, 결산, 계약, 감사, 노사, 보상업무, 안전보건관리업무, 경영평가)

-

12. 위험수당

∙ 50,000원/월 (환경기초시설 근무자)

13. 작업장려수당

∙ 100,000원/월 (환경기초시설 근무자)

14. 직무조정수당

∙ 가직군 200,000원/월

∙ 나직군 150,000원/월

∙ 다직군 100,000원/월

15. 정근수당

∙ 기본급×지급률

- 매년 1월·7월 지급

∙ 지급기준

근무연수	지급률
1년 미만	미지급
2년 미만	1.5%
3년 미만	3%
4년 미만	4.5%
5년 미만	6%
6년 미만	7.5%
7년 미만	9%
8년 미만	10.5%
9년 미만	12%
10년 미만	13.5%
10년 이상	15%

-

[별표 1] <개정안>

공무직근로자 등의 수당 지급 기준

(제18조제2항 관련)

수 당 별

공무직근로자 지급기준

기간제근로자 지급기준

※ 사천시「세출예산집행지침」준용

1. 삭제

-

-

2. 주휴수당

-

∙근로기준법에 따름

3. 연차휴가수당

∙통상임금(일급)×적용일수

∙통상임금(일급)×적용일수

4. 휴일근무수당

∙통상임금(시급)×150%×근무시간

∙통상임금(시급)×150%×근무시간

5. 야간근무수당

∙통상임금(시급)×150%×근무시간

∙통상임금(시급)×150%×근무시간

6. 시간외근무수당

∙통상임금(시급)×150%×근무시간

∙통상임금(시급)×150%×근무시간

7. 가족수당

∙ 공단 보수규정「별표3」준용

-

8. 삭제

-

9. 법정안전관리자 및
법정안전관리보조원
수당

10. 고소작업수당

11. 특정업무수행 (예산, 결산, 계약, 감사, 노사, 보상업무, 안전보건관리업무, 경영평가)

-

12. 위험수당

∙ 50,000원/월 (환경기초시설 근무자)

13. 작업장려수당

∙ 100,000원/월 (환경기초시설 근무자)

14. 직무조정수당

∙ 가직군 200,000원/월

∙ 나직군 150,000원/월

∙ 다직군 100,000원/월

15. 정근수당

∙ 기본급×지급률

- 매년 1월·7월 지급

∙ 지급기준

근무연수	지급률
1년 미만	미지급
2년 미만	1.5%
3년 미만	3%
4년 미만	4.5%
5년 미만	6%
6년 미만	7.5%
7년 미만	9%
8년 미만	10.5%
9년 미만	12%
10년 미만	13.5%
10년 이상	15%

-

16. 아쿠아로빅
강습수당

-

∙30,000원/시간 (1회)

- 수영장 안전요원 중 겸직 승인을 받은 자에 한함.